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芝加哥最低时薪:7月1日起调高至$14美元

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根据法律,从2020年7月1日开始,芝加哥市、库克郡及伊利诺州的最低时薪都必须依规定调涨:

  • 其中芝加哥市员工人数超过21的公司,最低时薪将调高1美元到14美元;
  • 员工数低于21人,时薪则增加0.5美元到13.5美元;
  • 库克郡最低时薪从12美元调升到13美元;
  • 伊州最低时薪从9.25美元调高到10美元。

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此外,全职员工的最低薪资也将从7月1日开始调整,每周全职员工最低薪资必须增加30美元,这也意味着全职员工最低薪资每个月可望至少增加120美元。

七月份开始除了时薪提高外,芝加哥市的「公平工作周条例」(Fair Workweek Ordinance)也将生效,此新规允许一些低薪员工提前拿到下周班表,如最后一刻变动班表,雇主必须给予员工补偿,可适用此法的行业,包括公寓服务管理、医疗、酒店、制造、餐馆、零售及仓储业,且全职与兼职员工均包括在内,详细规定可查询:www.chicagofairworkweek.com


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